ML/AI Engineer

'스포츠 선수들은 이적과 연봉 협상을 대신 책임져주는 에이전트가 있는데, 왜 직장인들에게는 없을까요?'

지난 30년간 채용 시장은 정적인 이력서, 끝없는 지원의 피로감, 그리고 낡은 채용 플랫폼에 머물러 있었습니다. 정해진 양식에 억지로 끼워 맞추며 수십 시간을 낭비하는 기존의 구직 방식은 본질적으로 바뀐 게 없습니다.

Harper는 이 비효율적인 사이클을 혁신하여, 구직 활동을 AI에게 온전히 맡길 수 있도록 탄생한 탤런트 에이전트입니다. 지원을 위해 정형화된 이력서를 밤새워 고칠 필요가 없습니다. Harper와 편안하게 대화하며 지금 어떤 상황인지, 다음으로는 어떤 커리어를 찾고 계신지 자연스럽게 알려주세요. 대화를 통해 정적인 서류 이면에 담긴 깊은 커리어 맥락과 진짜 역량을 정교하게 추출해 고도로 지능적인 매칭을 제공합니다.

후보자는 가만히 앉아 Harper가 선별한 완벽한 핏의 포지션 제안을 수락하기만 하면 됩니다. 수락 즉시 후보자의 프로필은 채용 결정권자의 책상 위로 바로 올라갑니다.

글로벌 최상위 법무팀들이 사용하는 플랫폼의 핵심 AI 엔진을 구축할, 자기 주도적인 AI/ML 엔지니어를 모십니다. 단순한 API 래퍼(Wrapper)를 만드는 것을 넘어, 고도의 기술 문서와 복잡한 IP 추론을 처리할 수 있는 정교한 멀티스텝 LLM 파이프라인을 설계하는 포지션입니다.

Work arrangement

• US: 비자/이주 전액 지원

What you'll do

• 선행 기술 조사 및 침해 탐지와 같은 심층적인 IP 분석에 특화된 확장 가능한 AI/ML 알고리즘 및 LLM 파이프라인 설계 및 배포.
• 실제 법률 케이스에서 추출한 골든 데이터셋을 바탕으로, 모델의 성능을 엄격하게 측정하기 위한 평가 프레임워크(Evals) 구축.
• 방대하고 기술적인 법률/바이오 문서를 처리하기 위해 최적화된 고급 검색 아키텍처(벡터 데이터베이스, 하이브리드 BM25 검색) 구축.
• 특허 변호사 등 도메인 전문가와 협업하여 복잡한 리서치 업무를 수행하는 자율 에이전트(Agentic) 워크플로우 개발.
• 클라우드 환경(AWS, GCP)에서 비용, 지연 시간(Latency), 컨텍스트 윈도우, 모델 라우팅 등의 트레이드오프를 관리하며 프로덕션 수준의 추론(Inference) 최적화.

Who you are

• 단순한 프로토타입이나 토이 프로젝트가 아닌, 실제 유저들이 의존하는 프로덕션 레벨의 LLM 기반 기능을 배포하고 운영해 본 경험.
• 모델을 배포하기 전에 AI의 성능을 엄격하게 측정할 수 있는 환경을 먼저 구축하는 'Evals-first' 마인드셋.
• 주요 파운데이션 모델(Claude, GPT, Gemini)의 장단점에 대한 깊은 이해도와, 이를 언제 스위칭, 라우팅 또는 파인튜닝할지에 대한 탁월한 직관.
• API 설계 및 비동기 데이터 처리 등 탄탄한 백엔드 엔지니어링 감각을 갖춘 능숙한 Python 개발 역량.
• 난해한 법률 및 기술 용어를 두려워하지 않고, 복잡한 도메인 지식을 깊이 파고드는 지적 호기심과 끈기.

Perks & benefits

• 최고 수준의 급여 및 스톡옵션(Equity) 패키지
• 종합 건강, 치과, 안과 보험 전액 지원
• 유연한 근무 환경 및 글로벌 리모트(원격) 근무 지원
• 제한 없는 무제한 연차(Unlimited PTO) 및 멘탈 헬스케어 지원

본 고객사는 법률 및 지식재산권(IP) 산업을 근본적으로 혁신하고 있는 초고속 성장 AI 스타트업입니다. 최근 실리콘밸리 최상위 VC들로부터 4천만 달러(약 550억 원) 규모의 Series B 투자를 성공적으로 유치했으며, 엔터프라이즈급 생성형 AI 엔진을 빠르게 고도화하고 있습니다. 초기 발명 신고부터 대규모 소송에 이르기까지 복잡한 특허 워크플로우를 자동화하여, 글로벌 대기업들이 전례 없는 정확도로 자사의 아이디어를 보호하고 수익화할 수 있도록 지원합니다.

Step 1. 'Talk to Harper' 버튼을 클릭하여 대화를 시작해 주세요.

Step 2. 정형화된 이력서를 작성할 필요 없이, Harper와 편안하게 대화하며 현재 상황과 다음 커리어 목표를 알려주세요.

Step 3. 대화에서 추출한 커리어 맥락을 바탕으로 후보자가 이 포지션과 완벽한 핏이라고 판단되면, 즉시 고객사에 후보자를 추천합니다.

Step 4. 면접 일정 및 조건 조율, 포지션에 대한 질의응답 등 이후의 모든 과정은 Harper가 전담하여 조율합니다.

Step 5. 만약 이번 포지션이 후보자와 맞지 않더라도 걱정하지 마세요. Harper가 네트워크 내의 다른 훌륭한 포지션을 자동으로 찾아 제안합니다. 후보자에게는 이 모든 과정이 무료로 제공됩니다.